红寺堡区纪委监委聚焦主责主业，坚持标本兼治、惩防并举的方针，充分发挥查办案件的治本功能，做实做好查办案件“后半篇文章”。

　　开展廉政教育，发挥教育预防功能。深入推进廉洁文化“七进”活动，打造廉洁机关、廉洁校园、廉洁文化示范村等廉洁教育阵地，潜移默化影响党员干部廉洁从政。把案件查办与开展宣传教育相结合，使案件资源有效地转化为教育资源。通过印发典型案例警示录、旁听庭审、参观警示教育基地等方式，把身边违纪违法案件作为教育党员干部的生动教材，要求党员干部认真开展对照检查，从中获得启示，汲取教训，自觉筑牢拒腐防变、廉洁从政的思想道德防线。今年以来，全区各级党组织共开展廉政谈心谈话1244人次，组织观看廉政警示教育片1100余人，撰写心得体会1000余篇，组织参观“好人馆”、廉政警示教育基地等1200余人，党支部书记讲廉政党课55次，共排查廉政风险点725个，制定防控措施947个，各乡镇（街道）、各单位（部门）“一把手”参加交流研讨、警示教育89人次，全面筑牢干部思想防线。

　　深化以案促改，提升警示教育成效。坚持一案一警示、一案一整改，对查处的典型问题，坚持“标本兼治、以案促改”，要求案发单位和其他单位以案为镜，召开警示教育大会、专题组织生活会等，深刻剖析问题发生的原因，发现本单位廉政风险点和制度漏洞，做到立行立改，并举一反三，建立健全制度机制，从制度上、根源上防止违纪违法行为发生，达到查办一案、教育一方、解决一类问题的效果，目前制发纪检监察建议书11份。坚持以身边事教育身边人，拍摄《吃不消的回扣》警示教育片，做到全区各级党组织全覆盖学习，确保警示教育入脑入心，深化以案释纪释法，督促有问题的党员干部主动向组织说明问题。将开展以案促改工作情况纳入委机关案件承办科室、派驻纪检监察组履职考评内容，避免做与不做、做好与做差都是一个结果的现象。强化与区委巡察办沟通交流，将以案促改工作纳入巡察范围，压实有关单位主体责任，推动党委（党组）主体责任、纪委监督责任和行业主管部门职能监管责任有效贯通。

　　完善回访机制，促进教育成效转化。为进一步做好受处分党员干部教育回访工作，红寺堡区纪委监委制定“一人一册”教育管理手册，纪委监委审理室每季度对受处分党员干部进行谈心谈话，了解干部思想状态，同时受处分党员所在党组织、帮扶责任人承担教育管理责任，定期对受处分党员干部做思想工作，解决其合理诉求。通过联合回访教育，全方位掌握受处分党员干部对自身错误的认识、个人整改情况和对组织的合理诉求。同时，帮助受处分人员深刻感悟组织的良苦用心，放下包袱、轻装上阵，重新走上正轨，今年以来，共开展教育回访10人次，下一步将全面推进回访工作，切实促进教育成效最大化。（红寺堡区纪委监委　马学艳）